Entendé cómo está tu gente, no sólo qué opina de tu empresa.
ANIMACHECK-IN
Un agente de IA que mantiene una breve conversación mensual con cada persona para entender cómo está viviendo su trabajo, y transforma esas conversaciones en mejores señales para la organización.
El problema
Las encuestas de clima y engagement son útiles.
Pero muchas veces ofrecen una foto general y poco frecuente. Pueden mostrar que bajó la satisfacción, la autonomía o la percepción del manager, y señalar dónde conviene mirar.
Lo que no siempre muestran es qué está pasando realmente detrás de esos resultados.
Encuesta
¿Cómo evaluás tu carga de trabajo?
Conversación
“Hace dos semanas estamos respondiendo urgencias y termino conectado hasta tarde porque siento que estoy dejando clientes sin respuesta.”
Cómo funciona
Cada persona cuenta cómo viene viviendo su trabajo.
Anima profundiza sólo cuando aparece algo relevante.
La persona distingue qué puede hacer ella y qué necesita una respuesta organizacional.
Anima agrega las conversaciones y genera señales para la organización.
Dos recorridos
Experiencia Encuesta Frustración
El empleado comparte cómo se siente o qué no está funcionando, pero queda esperando que la organización resuelva.
La empresa recibe scores y comentarios, pero muchas veces sin suficiente contexto o claridad para saber qué acción tomar. El resultado puede ser frustración para ambos.
Experiencia Conversación Activación
La conversación ayuda a la persona a entender mejor qué le está pasando, distinguir qué puede hacer por sí misma y expresar con más claridad qué necesita de la organización.
Al mismo tiempo, la empresa recibe señales más ricas y contextualizadas, que facilitan tomar acciones más concretas.
Conversaciones más humanas para las personas.
Mejores señales para la organización.
Acciones más claras para ambos.
Estamos trabajando con las primeras empresas y equipos.